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编辑：孟凡文 发表时间：2022-03-04 17:58:16.0
凝聚人心促和谐 提升服务谋发展
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工会召开2021年度总结表彰大会
3月4日，火博手机app(中国)有限公司
召开职工代表大会，对2021年度工作工作进行全面总结，对2022年工作进行安排部署，动员各级工会干部进一步提高服务职工的能力水平，更好发挥工会联系服务职工群众的桥梁和纽带作用。会议由党委副书记、工会主席刘新生主持，各工会委员、经费审查委员会委员、女职工委员会委员、各部门工会小组长及受表彰人员参加会议。
工会副主席郑燕向大会作了2021年工作报告，她指出，2021年，工会在火博手机app(中国)有限公司
党委正确领导下，在全体会员的大力支持和共同努力下，深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届历次全会精神，坚持以党建为引领、以真诚服务职工为抓手，聚焦提升普惠金融“支小支农”能力，大力发挥组织、引导、服务会员和维护会员合法权益作用，团结带领公司职工立足岗位、锐意进取、积极作为、真抓实干，工会全面工作取得显著成效。2022年，公司工会将继续统一思想、激发动力，以火博手机app(中国)有限公司
“能力作风建设年”活动为契机，切实履行工会职责，创新工作方式，凝心聚力推动火博手机app(中国)有限公司
高质量发展，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
公司党委副书记、工会主席刘新生对2021年度工会工作给予充分肯定，并对新一年的工会工作提出明确要求。一要突出政治性，始终坚持中国共产党的领导，坚持正确方向，在政治引领上有新担当，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，引导广大职工进一步强化理论武装、坚定听党话、跟党走的信心信念。二是突出先进性，紧紧围绕党的建设和公司高质量发展大局，在改革发展稳定的第一线建功立业；围绕中心，在服务大局上有新作为；增强工会系统的凝聚力，找准工作切入点、结合点、着力点，把职工、青年、妇女的作用充分发挥出来，把公司上下的工作积极性充分调动起来，为公司改革发展注入不懈动力。三是突出群众性，开展工作和活动以职工群众为中心，更多关注、关心、关爱普通职工群众，增进对职工群众的真挚感情，坚持在改革创新、服务员工上有新突破，贴近基层、深入群众，急会员之所急、想会员之所想，推进工会工作理论创新、实践创新、制度创新，成为职工信得过、靠得住的知心人、贴心人。大会审议了《2021年度工会工作报告》、《2021年度工会经费收支情况报告》，对2021年度8名工会优秀服务者进行表彰，通过了改选工会委员的议案。
